一些做了10積年的老技工由于工夫長技能也幼稚，正在公司的待遇根本也沒有差，由于也就很少涌現跳槽的景象；然而跟著工夫的推移，也有良多80后、90后也退出了機器加工的人馬。依據政府統計演講，現正在海安機器加工程業在業職員曾經到達3萬人之多，正在這之間，有辛苦正在這事業斗爭了10年、20年，30年的，也有身經百戰學了2、3年的。
。然而海安良多機器公司全體反響仍是涌現了招人難的景象。
千萬海安閘式剪板機事業的加工的需要量雖然大，閘式剪板機在業職員也相比多。 跟著高科技的停滯，閘式剪板機的精密度越來越高，智能化水平也越來越高。然而海安機器加工程業職員的需要量相比大，由于正常做了5年內外的工人正常報酬都沒有低于4500元，再加上公司福利比方：任務餐、歇宿補助、專車迎送、逢年過節嫁奩等，我們海安的工人雖然相比辛苦，但跟正常的膂力休息者來說也算得上是一種小資了。他們絕對于技能要雄厚一些，也沒有老技工的定性好。機器加工某個事業門坎相比低，也相比辛苦，與那些逐日西服皮鞋的歇班人潮比擬就要辛苦多了。
南通海安是出名的中國剪折卷之鄉，那里閘式剪板機事業的停滯能夠說是日異月新。由于良多剛剛出道3~5年的年邁技工跳槽的景象很屢次，這也是良多海安機器加工公司面對的煩惱。那樣就需求有高水平面的工人能力做成高水平面的貨物，咱們也指望政府可以從某個范圍動手，閘式剪板機為咱們企業造就俊杰，有了俊杰企業效益就好，政府稅收有保障，世人糊口生計程度也會呼應提高。